渭南單位直飲水機(jī)

辦公室茶水間雖然只是公司的一角,但往往折射出公司的企業(yè)文化和員工的工作狀態(tài)。一般來講,一個(gè)合格的茶水間不僅要能使員工得到放松,還應(yīng)該有“麻雀雖小五臟俱全"的物品設(shè)置。尤其是在飲水和食物方面,要能滿足員工的日常需求。

辦公飲水不干凈,人才流失阻不住

就拿飲水來說,一天八杯水,六杯在公司喝的。在過去,多數(shù)辦公室都是桶裝水+傳統(tǒng)飲水機(jī)組合。但是,這樣的飲水方式并不是健康之選?？此魄宄旱耐把b水,源頭水質(zhì)卻無法得到保證;黑心桶的問題也時(shí)常見諸報(bào)端;桶裝水開封后放置時(shí)間稍長,也易滋生細(xì)菌,造成二次污染……

不僅是水質(zhì)的問題,像一些企業(yè),需要24小時(shí)輪換工作,飲水供應(yīng)需求全天全年不間斷。在忙碌工作的間隙,要讓員工及時(shí)地喝上安全健康且溫度適宜的飲用水,減少等待時(shí)間,傳統(tǒng)飲水機(jī)就很難兼顧得當(dāng)。最令人詬病就是飲水機(jī)的“熱水"供水能力有限,若公司人數(shù)多了,每次接水都需要排隊(duì)等候。

俗話說,細(xì)節(jié)見真章,如果一家公司連基本的飲水福利都保障不了,那么推而廣之,員工及應(yīng)聘者會(huì)對(duì)公司產(chǎn)生不好的印象。員工及應(yīng)聘者一旦對(duì)公司產(chǎn)生不好的印象,那么想要留住人才就比較困難了,畢竟很多應(yīng)聘者來到一家公司面試,第一印象很有可能就是等待時(shí)飲用的那杯水。

辦公直飲水,為員工打造健康飲水

忙碌的工作中,飲茶和泡咖啡是頗受歡迎的提神方式,如果飲水機(jī)熱水供不應(yīng)求,那挺折磨人的。有一些辦公室里使用電熱水壺?zé)莶枧菘Х?多個(gè)熱水壺同時(shí)使用容易發(fā)生安全隱患,也需要時(shí)刻關(guān)注燒水的情況,既浪費(fèi)時(shí)間又影響工作效率。

如果正好有應(yīng)聘者或客戶到來,來不及煮開的水很有可能會(huì)怠慢了應(yīng)聘者或客戶,對(duì)公司形象造成不好的影響。特別是客戶,一旦對(duì)公司產(chǎn)生不好的印象,那么對(duì)公司提供服務(wù)的專業(yè)度也難免會(huì)產(chǎn)生不好的認(rèn)知,無形中會(huì)增加談判的難度。